Ces 20 et 21 juin, Carrefour Market organise ses « Journées de recrutement de la boucherie ». Candidats externes comme collaborateurs pourront découvrir le métier de boucher à travers des sessions de présentation en point de vente.
Une liste de 28 magasins participants est indiquée sur le site recrute.carrefour.fr. Un chiffre qui peut paraître un peu limité au regard des enjeux pour l’enseigne (4 magasins participants seulement en Ile-de-France et 1 seul en Rhône-Alpes par exemple).
190 bouchers recrutés en 2013
Les personnes intéressées pourront déposer leur candidature et postuler à une activité de boucher adaptée à leur niveau de formation, allant du contrat d’apprentissage au CDI. Comme ses concurrentes, l’enseigne propose aussi à ses collaborateurs de postuler au Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) de boucher, formation de douze mois débouchant sur un titre reconnu par la profession.
En 2013, ces journées de recrutement des bouchers avaient permis à Carrefour Market de trouver 190 nouveaux bouchers. Comme bien d’autres enseignes, ses besoins sont conséquents dans un contexte de pénurie de jeunes bouchers. Carrefour Market s’est fixé pour objectif de recruter 300 bouchers d’ici à 2015.
